Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer Programu Ubezpieczeniowego
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera Programu Ubezpieczeniowego, który będzie odpowiedzialny za rozwój, wdrażanie i nadzór nad kompleksowymi programami ubezpieczeniowymi w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z zespołami finansowymi, prawnymi i operacyjnymi, aby zapewnić zgodność z przepisami, optymalizację kosztów oraz skuteczne zarządzanie ryzykiem.
Do głównych obowiązków Menedżera Programu Ubezpieczeniowego należy analiza potrzeb ubezpieczeniowych firmy, negocjowanie warunków z dostawcami usług ubezpieczeniowych, monitorowanie roszczeń oraz opracowywanie strategii minimalizacji ryzyka. Kandydat powinien posiadać dogłębną wiedzę na temat produktów ubezpieczeniowych, przepisów prawa oraz praktyk branżowych.
Idealny kandydat to osoba z doświadczeniem w zarządzaniu programami ubezpieczeniowymi w dużych organizacjach, posiadająca umiejętności analityczne, negocjacyjne oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku. Wymagana jest również znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym oraz biegłość w obsłudze narzędzi analitycznych i systemów zarządzania ryzykiem.
Oferujemy stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów oraz możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na cele, potrafisz skutecznie zarządzać projektami i chcesz mieć realny wpływ na bezpieczeństwo finansowe organizacji, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie i rozwój programów ubezpieczeniowych firmy
- Analiza ryzyk i potrzeb ubezpieczeniowych organizacji
- Negocjowanie warunków z dostawcami usług ubezpieczeniowych
- Monitorowanie i analiza zgłoszeń roszczeń ubezpieczeniowych
- Współpraca z działami prawnym, finansowym i operacyjnym
- Tworzenie raportów i analiz dotyczących ryzyka i ubezpieczeń
- Zapewnienie zgodności z przepisami prawa i regulacjami branżowymi
- Opracowywanie strategii zarządzania ryzykiem
- Szkolenie pracowników w zakresie procedur ubezpieczeniowych
- Utrzymywanie relacji z brokerami i towarzystwami ubezpieczeniowymi
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: ekonomia, prawo, zarządzanie
- Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu programami ubezpieczeniowymi
- Znajomość przepisów prawa ubezpieczeniowego
- Umiejętność analizy ryzyka i danych finansowych
- Doświadczenie w negocjacjach z dostawcami usług ubezpieczeniowych
- Biegłość w obsłudze narzędzi analitycznych i systemów ERP
- Zdolności organizacyjne i umiejętność pracy pod presją czasu
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego
- Umiejętność pracy zespołowej i współpracy międzydziałowej
- Certyfikaty z zakresu zarządzania ryzykiem lub ubezpieczeń będą dodatkowym atutem
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu programami ubezpieczeniowymi?
- Czy posiadasz certyfikaty z zakresu ubezpieczeń lub zarządzania ryzykiem?
- Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz w swojej pracy?
- Opisz sytuację, w której skutecznie zminimalizowałeś ryzyko ubezpieczeniowe.
- Jakie są Twoje doświadczenia w negocjacjach z towarzystwami ubezpieczeniowymi?
- Czy miałeś okazję pracować w międzynarodowym środowisku?
- Jak radzisz sobie z analizą dużych zbiorów danych?
- Jakie strategie stosujesz w celu optymalizacji kosztów ubezpieczeniowych?
- Czy masz doświadczenie w obsłudze roszczeń ubezpieczeniowych?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe na tym stanowisku?
